CNR: benefici assistenziali
Avviata la procedura per l’attribuzione di borse di studio a favore dei figli dei dipendenti sia di ruolo sia con contratto di lavoro a tempo determinato.
Con la Circolare n. 17 del 26 maggio 2014, la Direzione Centrale Gestione Risorse Umane ha avviato la procedura per l’assegnazione delle borse di studio a favore dei figli dei dipendenti. La FLC CGIL darà supporto e consulenza a tutte le lavoratrici e a tutti i lavoratori.
I bandi relativi sono disponibili sul sito www.urp.cnr.it. In particolare saranno attribuite:
Borse di studio per studenti universitari
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Anno accademico |
N° Borse di Studio |
Importo |
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2010-2011 |
256 |
€ 700,00 |
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2011-2012 |
256 |
€ 700,00 |
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2012-2013 |
256 |
€ 700,00 |
Destinate agli studenti universitari che hanno frequentato l’Università o corsi legalmente equiparati negli anni accademici come riportato in tabella. Le domande potranno essere presentate anche dai dipendenti cessati dal servizio entro il 30 giugno dell’anno successivo all’anno accademico di riferimento.
Borse di studio per studenti delle scuole secondarie di I° grado
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Anno scolastico |
N° Borse di Studio |
Importo |
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2011-2012 |
365 |
€ 250,00 |
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2012-2013 |
365 |
€ 250,00 |
Borse di studio per studenti delle scuole secondarie di II° grado
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Anno scolastico |
N° Borse di Studio |
Importo |
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2011-2012 |
513 |
€ 350,00 |
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2012-2013 |
513 |
€ 350,00 |
Destinate agli studenti scuole secondarie di I° e II° grado statali, parificate o legalmente riconosciute parificate che hanno frequentato l’anno scolastico come riportato in tabella. Le domande potranno essere presentate anche dai dipendenti cessati dal servizio entro il 30 luglio dell’anno successivo all’anno scolastico di riferimento.
La procedura informatica SIPER, per la compilazione e presentazione delle domande, sarà disponibile a partire dal 9 giugno prossimo con scadenza 8 agosto 2014.
