Nonno, cos'è il sindacato? Il nuovo libro di Edizioni Conoscenza

Home » Scuola » Personale ATA » Organici scuola 2017/2018: informativa personale ATA, i sindacati sospendono l’incontro

Organici scuola 2017/2018: informativa personale ATA, i sindacati sospendono l’incontro

Dissenso totale dei sindacati sull’ipotesi di revisione degli organici. Mentre la dotazione dei posti è ancora in diminuzione. Situazione intollerabile. Chiesta la concertazione.

13/06/2017
Decrease text size Increase  text size

L’informativa del MIUR

Martedì 13 giugno alle ore 11 si è tenuto il secondo tavolo d’informativa al MIUR sulle dotazioni organiche ATA per l’a.s. 2017/2018.

Il Ministero ha proposto ai sindacati di concordare un criterio con dei correttivi per fare in modo di non sforare il tetto di organico imposto dal MEF. Vale a dire applicare alcune ipotesi di sviluppo nell’attribuzione dei posti in base all’incremento/decremento nel numero degli alunni, tenendo però conto del limite imposto dalla legge. Anzi con l’ipotesi di previsione di un calo di 32 posti per non andare oltre il tetto.

Ciò sta a significare che, anche laddove sussistesse un aumento di alunni, non si otterrebbero i posti previsti dal decreto, ma che questi devono essere aggiustati in difetto stante il tetto. E le scuole lo stanno già verificando in questi giorni con l’inserimento dei dati al sistema informativo (SIDI).

La posizione della FLC CGIL

La FLC CGIL, assieme agli altri sindacati, ha ribadito il totale dissenso a tali correttivi. La partita sugli organici non può essere chiusa così. È necessario un intervento politico immediato che possa superare questa gestione burocratica del lavoro Ata.

Conseguentemente abbiamo sospeso l’incontro e dichiarato l‘invio di una richiesta unitaria per l’attivazione del tavolo di concertazione, ai sensi dell’art. 5, comma 2 CCNL Scuola.

Non avalleremo nessun correttivo proposto da parte dell’Amministrazione che operi su una dotazione organica già così gravemente insufficiente. Un’ipotesi di revisione degli organici condivisa con il sindacato potrà avvenire solo se ci sarà il ripristino dei 2.020 posti tagliati dalla Finanziaria del 2015 approvata dal governo Renzi e il superamento del blocco delle sostituzioni introdotto sempre nel 2015.

Questo sistema di distribuzione degli organici è per noi irrealistico. Esso non tiene conto che l’organico oggi non è neppure sufficiente a tenere aperti, in moltissimi casi, i plessi scolastici, figuriamoci se può far funzionare le scuole.

Gli effetti applicativi della legge di stabilità 2015 con i tagli e il divieto a sostituire, la legge 107 come le sue deleghe, ignorano il ruolo del personale ATA, salvo poi scaricagli incombenze su incombenze con scadenze improponibili sul loro lavoro.

La FLC CGIL consegnerà il prossimo 21 giugno le firme della petizione #sbloccATA alla Ministra Fedeli (con flash mob davanti al MIUR), raccolte proprio per sbloccare organici e supplenze ATA e misurerà l’impegno politico da parte dell’Amministrazione su questa importante questione.

_______________

Roma, 14 Giugno 2017

Alla Dott.ssa Rosa De Pasquale
Capo Dipartimento per l'Istruzione

p.c.

Alla Dott.ssa Maddalena Novelli
Direttore Generale del Personale Scolastico
Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca

Oggetto: Organici e problematiche Ata - Richiesta tavolo di concertazione

Le scriventi Organizzazioni Sindacali

  • preso atto dell’informazione fornita nel corso dell’incontro che si è tenuto nella mattinata di martedì 13 giugno 2017, riguardante i criteri per la definizione e la ripartizione degli organici ATA per l’anno scolastico 2017/18
  • considerato che tutte le problematiche poste nei precedenti incontri non hanno ottenuto alcun accoglimento

chiedono

ai sensi dell’articolo 5, comma 2, del CCNL del 27 novembre 2007, l’attivazione di un tavolo di concertazione su tale materia in quanto i parametri con cui sono stati determinati i contingenti e le conseguenti riduzioni di organico pregiudicano il funzionamento dell’attività scolastica.

Si rimane in attesa della convocazione, nei termini prescritti dal citato art. 5 comma 2, al fine di affrontare sollecitamente i problemi emersi dall’esame della documentazione fornita nel corso dell’incontro.

Cordiali saluti.

FLC CGIL
Francesco Sinopoli

CISL Scuola
Maddalena Gissi

UIL Scuola Rua
Giuseppe Turi

SNALS Confsal
Elvira Serafini

Nonno, cos'è il sindacato?

Presentazione del libro il 5 novembre
al Centro Binaria di Torino, ore 18.

SFOGLIALO IN ANTEPRIMA!